

Yritysvastuu
Yrityksien tehtävä on tuottaa hyvinvointia tuotteiden ja palvelujen kautta omalla toimialueellaan. Demokratiassa jokainen voi olla eri mieltä siitä miten hyvinvointia lisätään ja hyvinvoinnin jakoa voidaan keskittää vaikkapa ohjaamalla verotuloja hyvinvoinnin jaon ammattilaisille. Kaikki lähtee tietysti yksilöstä, yritystasolla matalapalkkainen työntekijä voi olla hyvinvoiva ja hyvätuloinen huonosti voiva. Mahdollisena osakkaana yksilö voi vaikuttaa hyvinvoinnin luomiseen sij


Golden Age
Kultaisessa energiassa pätee silmä silmästä periaate ja jos muut energiat ja tietoisuus eivät täydennä kantajaansa oikealla tavalla on se ympäristölleen helposti hyvin häiritsevää. Kun koko dualistinen todellisuus hyvine ja pahoineen on kaikkien nähtävillä kultainen energia tekee jatkuvasti uusia aloitteita eri suuntiin. Jos sen tietoisuus ei osaa toimia tasapainossa ympäristön kanssa voisi sen toimintamotiiveja kutsua kai lähinnä tiedostamattoman itsekkäiksi, vaikka se kuink


Kieli
Ihmiset operoivat omassa toimintaympäristössään osaamallaan kielellä. Maailmassa puhutaan tuhansia kieliä ja on arvioitu että sadassa vuodessa niiden määrä voi pudota alle tuhanteen. Tärkeintä lienee että ihmiskunnan historia säilyy mahdollisimman objektiivisesti kirjattuna kaikille uusille ihmisille. Kielet syntyvät ja muuttuvat kun joku avaa suunsa, pienet kielet häviävät kun ihmiset opiskelevat ja käyttävät kieliä jotka kokevat itselleen hyödylliseksi. Kieltenkin monimuoto


Integraatio
Vaikka kansallisvaltio ei ole ihmiskunnan evoluution huipentuma, on se sitä tällä hetkellä. Erilaiset vastakkainasettelut tai totutusta poikkeavat toimintamallit voivat hetkellisesti koettuna tuntua jopa häiriöltä maailmanjärjestyksessä. Status quo on kuitenkin aina utopiaa ja kaikkien energioiden integraatiokehitys on vääjäämätön. Välillä voi olla tarpeen säädellä sitä miten hajanaisella porukalla sitä harjoitellaan mutta jo viiden biljoonan vuoden kuluttua koko linnurata yh




















